7月30日上午，学院在研发中心十五楼会议室召开月度工作例会。院党委书记顾强生主持会议，院长吕成鹰作月度总体工作部署。院领导汤习成、叶成忠、李成飞分别就相关工作提出具体要求。

顾强生传达了中央、省、市委近期会议主要精神，对各部门7月份各项工作完成情况给予充分肯定。他指出，一要千方百计地全力完成今年的招生计划。目前学院初中生招收任务已超额完成，现在进入招收高中生阶段，要科学地宣传好指导好，严明责任，上下齐心，协力完成招生任务。二要全面总结，认真盘点上一学年的工作业绩。职能处室要做好考核工作，实现绩效工资的预发兑现，激励调动全院工作积极性。加强事业单位的改革，做好各类人员劳动合同的签订工作，是完善学院用人用工的程序和手续，也是依法治校的表现。三要统筹安排、科学地组织新学年工作。将于八月下旬举行全院领导干部、教学人员、班主任及新进教师等方面培训工作，并高质量完成暑期各类培训；扎力推进政校企合作，围绕学生的“吃、住、学、教”等方面，科学地组织开学前各项准备工作，强化执行值班代班制度，各级领导干部要以身作则，多带头多吃苦，确保各项工作有序进行。

吕成鹰通报了我院参加世界技能大赛和绩效工资考核发放事宜。7月初在德国莱比锡举行的第42届世界技能大赛中，学院选手董武连荣获电气装置项目优胜奖的好成绩，学院先后受到中国劳动保障报、新华日报、报刊文摘、百度网站等多家媒体的采访，进一步打响学院全国职教品牌。她强调,绩效工资考核兑现要严格按制度办事；事业单位改革的核心是岗位设置，所有人员必须签订劳动合同，职称评定要遵循有岗才聘，多中选优的原则；招生工作还要再宣传、再发动，再严肃招生政策和纪律。开学准备工作要做到：一是暑期的各项维修检修工作要在八月上旬结束；二是全面测算新学期的教学资源，教师、教室、实训设备、宿舍等资源要安排到位，各教学系要安排好宿舍管理人员；三是二、三年级在校生的工学交替要定位在本地企业中，素质教育、退役士兵学制教育全部纳入新学期的教学计划中，中层干部中的教学专技岗位人员必须完成基本课时任务；四是开学前要对学院全体教师、班主任、新进教师进行岗前培训。希望全院上下边招生、边思考、边准备，确保新学期开学顺利。

会上，各系处主要负责人交流了七月份工作完成情况和八月份工作计划。