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- 时间:2017-01-17
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1月10日,中国职工教育和职业培训协会(以下简称中国职协)第六次会员代表大会在海口隆重召开,会议表决通过了中国职协第五届理事会工作报告、财务报告、中国职协章程(修订案),选举产生了新一届理事会,孙宝树同志当选为中国职协第六届理事会会长。我院当选为中国职协第六届理事会常务理事单位,院长吕成鹰当选为第六届理事会常务理事。

大会现场
会议由中国就业培训技术指导中心、人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心主任刘康主持。人力资源和社会保障部职业能力建设司司长张立新介绍部职业能力建设重点工作。海南省人力资源和社会保障厅副厅长林存斌致辞。职协秘书长陈祎作第五届理事会财务报告和《中国职协章程》的修订说明。
张立新司长(右)向吕成鹰院长(左)了解电气装置项目集训基地工作情况
张立新专门了解了我院第44届世界技能大赛电气装置项目集训基地工作情况,并提出四点要求:一要为其他集训基地放好样子。世界技能大赛选手选拔要坚持程序,要公正、公开、公平,要选出真正的金牌选手;二要加大国际交流。邀请本项目世界技能组织首席专家来基地指导,要多让选手走出去,加大异地训练力度,建议带选手到新疆开展训练;三要全面提高参赛选手的综合素质,加强体能、心理等方面训练;四要改善各种条件,满足训练所需,充分发挥团队作用。

吕成鹰院长(中)作交流发言
中国职协第六届一次理事会上,吕成鹰就职协未来工作重点和发展方向提出六点建议:一要尽快将《人力资源社会保障部关于推进技工院校改革创新的若干意见》(人社部发〔2014〕96号)文件中的技工院校毕业生待遇、专业技术职称贯通等政策落地,更加彰显技工院校地位与作用;二要积极研讨首批28所技师学院职业训练院试点工作的模式、路径、体制与机制的新课题;三要推进国家级示范性技师学院的评估工作,以此提升办学内涵;四要针对国务院取消了70%的职业资格证书及高技能人才总量呈下降的趋势,研究出台企业内部评估高技能人才,特别是技师、高级技师的新举措;五要推进弹性学制政策深入,切实解决弹性学制学员的学籍与经费补助;六要加大新一届职协成员校际之间的交流、校企之间的座谈等活动,把企业理念与需求直接引入高技能人才培养过程中。

人力资源社会保障部相关司局负责同志,各省(自治区、直辖市)人力资源社会保障厅(局)相关负责同志,部分省(自治区、直辖市)职工教育和职业培训(职业技术培训)协会负责同志出席会议。