11月26日上午，学校在研发中心十二楼会议室召开职业技能提升校企合作产教融合专题会议，党委副书记、校长张兵主持并讲话。党委委员、副校长王东生、李成飞，党委委员唐监怀，教务教研处、职业培训处、技能鉴定中心、招生就业处相关负责人出席会议。

张兵在讲话中指出，一是要加强政策研究，相关职能部门要利用月假时间，积极对接市人社局，召开部门专题研讨会，学深吃透国务院《职业技能提升行动方案》、省政府《江苏省职业技能提升行动方案》、人社部职建司《关于做好技工院校学生职业技能等级认定试点工作的通知》及省人社厅《江苏省职业技能等级认定实施细则》等文件精神。二是月假后第一周召开学校职业技能提升行动工作部署会议，教务、培训、鉴定等职能部门为二级学院解读上级文件精神，研究部署落实国家、省政府文件精神的任务目标。三是出台学校层面的实施办法，加大考核奖惩力度，充分调动各方力量和广大教职员工的积极性、主动性。

王东生对培训鉴定工作提出三点要求，一是要主动作为。国家、省政府、省人社厅出台的这些政策，是学校跨越发展的大好机遇，我们一定要紧紧抓住机遇，奋发有为。二是要求真务实。实施真激励、真培训、真鉴定，达到学校和社会的真效益。三是要严格考核。召开培训鉴定条线座谈会，集思广益，研讨政策文件，建立激励奖惩机制，严格考核运用。

李成飞指出，要加强政策宣传力度，让学校职能部门、二级学院及行业企业都能充分了解这些惠及民生民众的政策，并积极加入进来。制订实施办法，积极与企业对接，争取完成我市2019年企业新型学徒制培训目标。增强服务意识，要与对企业主动对接、主动服务，设立一名专职联络员，负责业务指导、政策解读、沟通协调。各二级学院也要建立联络员机制，负责与企业全面对接开展新型学徒制。

会议还传达了省人社厅部省属单位职业技能提升行动实施工作座谈会及副厅长朱从明的讲话精神。

会议现场

（撰稿 季立军 审核 陈建华 摄影 季立军）